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Viviane Strickfaden

Fondatrice

Master Certified Coach, superviseure certifiée, consultante et administratrice certifiée, elle accompagne les décideurs qui veulent :

  • Enrichir leur prise de recul stratégique
  • Développer leur leadership et améliorer leur performance managériale 
  • S’épanouir dans de nouvelles responsabilités
  • Trouver du sens dans leur carrière
  • Renforcer la cohésion de leur équipe
  • Développer l’intelligence collective et l’autonomie
  • Incarner le changement qu’ils doivent faire advenir
  • Renforcer l’agilité dans leur organisation et y intégrer habilement les nouvelles technologies
  • Piloter les risques dans leurs activités 
  • Elaborer une stratégie exécutable
  • Professionnaliser leur gouvernance

« Osez créer l’avenir dont vous rêvez… parce que vous avez un potentiel encore inexploré, parce que vous avez en vous une lumière qui ne demande qu’à rayonner. Je vous accompagne pour que vous voyiez ce qui est le plus beau en vous et qu’ainsi vous embellissiez le monde. »

Les qualités d’être qu’elle met à votre disposition

Intuition
Écoute
Intelligence émotionnelle
Empathie
Recul systémique

Domaines d’expertise

L’écosystème est riche de compétences et d’expériences diversifiées.

Tous ont exercé des responsabilités managériales en entreprise. Ils en connaissent les enjeux, les leviers. Ils partagent tous la même vision : l’humain est la clé d’une entreprise qui réussit.

Les coaches sont des professionnels dûment formés, certifiés et supervisés.

Marylyne Declercq

Executive Coach et facilitatrice de séminaires, elle accompagne les décideurs qui veulent :

  • développer leur leadership 
  • définir une vision commune 
  • renforcer la cohésion et l’engagement.

« Certains attendent que le temps change, d’autres le saisissent avec force et agissent » (Dante). Je vous accompagne pour vous connecter à votre force vitale, à votre vérité  et vous aider ainsi à rayonner. 

Gaël Bernicot

Executive coach, superviseur et facilitateur de séminaires, il accompagne les décideurs qui veulent :

  • réussir leur reconversion, leur transition professionnelle
  • construire une équipe solidaire dans un environnement en mutation.

« Je développe un accompagnement conciliant à la fois la rationalité et les effets systémiques des grandes organisations et la prise en compte de la personne au plus près de ses émotions, de ses croyances et de son histoire. Je déploie un accompagnement fondé sur la relation qui fait la part belle au jeu(je) et au récit, à l’articulation entre l’intime et l’institutionnel. »

Valerie Legrand

Executive Coach et consultante, elle accompagne les décideurs qui veulent :

  • prendre du recul et voir l’impact de ce qui est fait 
  • favoriser la transition entre ancien et nouveau dirigeants à l’occasion d’une relève d’entreprise
  • développer la coopération au sein des équipes.

« L’avenir n’est pas ce qui va arriver mais ce que nous allons en faire » (Henri Bergson). C’est avec cette même perspective d’action, de création et de responsabilité que j’accompagne mes clients sur le chemin de leurs projets.

Partenaires

Le réseau compte également des professionnels de l’innovation numérique, de la gouvernance d’entreprise, du recrutement, du développement.

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